Digitale Unterstützung für mentale Gesundheit am Arbeitsplatz

Mentale Gesundheit stärken, bevor es zu spät ist: Mit belinu erhalten Mitarbeiter jederzeit schnellen und unkomplizierten Zugang zu praxisnahen, wissenschaftlich fundierten Kursen – per App, ohne Einstiegshürden und von Psychologen entwickelt. 

belinu für Unternehmen

Mentale Gesundheit ist der zweithäufigste Grund für Krankschreibungen mit durchschnittlich 3,75 Fehltagen je Erwerbsperson

Mit belinu unterstützen wir Unternehmen dabei, mentale Gesundheit am Arbeitsplatz sichtbar, zugänglich und wirksam zu machen. Dabei wissen wir, wie Mitarbeitende für diese Themen sensibilisiert werden können – und welche Inhalte im Unternehmenskontext besonders hilfreich sind.

Zugriff auf psychologisch fundierte Inhalte

Alle Kurse in der belinu App werden von erfahrenen Psychologen und anerkannten Experten entwickelt. Die Inhalte sind wissenschaftlich fundiert, praxisnah und gezielt auf alltägliche Herausforderungen im Berufsleben abgestimmt.

Einfache Integration

Kosteneffizient und ohne Zeitaufwand. Wir gestalten die Zusammenarbeit flexibel.

Datensicherheit

Die Datensicherheit unserer Nutzer liegt uns am Herzen, deshalb werden alle Daten verschlüsselt und auf Servern in Deutschland gespeichert

Planbare & faire Kosten

Mit einem transparenten Preismodell und skalierbaren Lizenzen ist belinu für Unternehmen jeder Größe geeignet – ohne versteckte Kosten oder Abrechnung pro Sitzung.

Geringe Einstiegshürden für Nutzer

belinu ermöglicht eine anonyme, zeit- und ortsunabhängige Nutzung. Das senkt Einstiegshürden und erhöht die tatsächliche Nutzung deutlich.

Employer Branding

Wer mentale Gesundheit unterstützt, schafft nicht nur ein sicheres Umfeld, sondern auch Vertrauen. Genau das wird heute von modernen Arbeitgebern erwartet – und entscheidet über Attraktivität, Bindung und Zufriedenheit.

Zahlreiche Konzerne und mittelständische Unternehmen vertrauen bereits auf belinu

Unsere Themengebiete

Anwendungsbereiche

In sehr praxisnahen Videokursen beschäftigen wir uns mit verschiedensten omnipräsenten Themen, die immer wieder für herausfordernde Lebensabschnitte oder Krisen sorgen und die Leistungsfähigkeit von Mitarbeitern und Führungskräften extrem beeinflusst. Alle Videokurse werden in Zusammenarbeit mit Psychologen und weiteren Experten exklusiv für belinu entwickelt.

Stressprävention und Sressmanagement

Kommunikations- training

Strukturierte Arbeitsmethoden

Effektives Zeitmanagement

Konflikte im Team lösen

Entspannungstechniken

Problemlösetechniken erlernen und anwenden

Unterstützung bei privaten Herausforderungen

Problematik

129,8 Millionen Arbeitsunfähigkeitstage entstehen pro Jahr in Deutschland aufgrund von psychischen Beschwerden

Als Geschäftsführer oder HR-Verantwortlicher kennst du folgende Herausforderungen wahrscheinlich nur zu gut
  • Hohe Kosten durch Arbeitsausfälle

  • Hohe Fehlzeiten & Krankheitsquote

  • Unstrukturiertes & ineffizientes Arbeiten

  • Keine präventiven Maßnahmen

Unsere Lösung

Einfacher und preiswerter Zugang zu zahlreichen renommierten Experten

Wir achten sehr darauf, mit ausgewählten Experten zu arbeiten, die unseren Werten und Standards entsprechen. Alle Experten bringen für ihr jeweiliges Gebiet viel Erfahrung und Know-how mit, sind erstklassig ausgebildet und hoch qualifiziert. Sie schaffen es, wissenschaftlich fundiertes Wissen so aufzubereiten, dass es den Nutzern wirklich weiterhilft. Die Videokurse werden kontinuierlich erweitert, regelmäßig kommen neue Experten und Themen hinzu.

Unsere Strategie

Ganzheitliches Konzept auf 3 Säulen

Videokurse mit renommierten Experten

Mitarbeiter lernen, mit Herausforderungen aller Art umzugehen, bekommen qualifizierte Unterstützung in schwierigen Zeiten von Experten auf Knopfdruck. Sie können stressige Zeiten besser bewältigen, lernen, ihre Bedürfnisse zu kommunizieren und erhalten praktische Übungen, wenn es doch einmal zu viel wird.

Community Austausch mit Chat-Funktion

Mit der integrierten Chat-Funktion sind Mitarbeiter direkt über die App mit Menschen verbunden, die gerade vor ähnlichen Herausforderungen stehen.  Der Austausch mit Gleichgesinnten verringert die Einsamkeit und das Gefühl, nicht verstanden zu werden und hat nachweislich einen positiven Einfluss auf die Betroffenen.

Tagebuch mit Stimmungs-Tracking

Im persönlichen, privaten Tagebuch können Mitarbeiter täglich ihre Stimmung direkt in der App festhalten und so Tendenzen oder Gefühlsmuster beobachten. Anhand dieser Erkenntnisse kann dann mithilfe der Videokurse aktiv Verbesserung herbeigeführt werden. Das Tagebuch ist ein persönliches Tool und immer nur für den Nutzer selbst sichtbar.

Zusammenarbeit

So läuft eine Zusammenarbeit mit uns ab

  • In der App-Demo zeigen wir wie die belinu Plattform funktioniert, welche Inhalte Mitarbeitende erwartet – und wie der Zugang möglichst niedrigschwellig gestaltet wird.
  • Anschließend erhältst du ein individuelles Angebot, abgestimmt auf Unternehmensgröße, Bedürfnisse und gewünschte Zusatzleistungen. Transparent, modular und ohne versteckte Kosten.
  • Wir bereiten alles vor, um belinu im Unternehmen einzuführen. 
  • Alle Mitarbeiter werden von uns zum Thema mentale Gesundheit (Prävention und Hilfsmaßnahmen) informiert und bekommen eine Anleitung, wie sie belinu installieren und nutzen.
  • Wichtig: Für dich entsteht dabei keinerlei Zeitaufwand
  • Auch nach dem Start bleiben wir eng an euerer Seite. Wir stellen auf monatlicher Basis Inhalte, Aktionsideen und interne Kommunikationsmaterialien bereit, um die App-Nutzung nachhaltig zu fördern.
  • Außerdem erhalten Sie regelmäßige Updates zu neuen Inhalten, Videokursen und Funktionen.
Abgrenzung

Was belinu von herkömmlichen Mitarbeiterbenefits unterscheidet

Mitarbeiterbenefits wurden in den vergangenen Jahren ein immer größeres Thema. Viele Unternehmen haben diverse Zusatzleistungen eingeführt, um die Zufriedenheit ihrer Mitarbeiter anzuheben und damit die Wirtschaftsfähigkeit des Unternehmens zu stärken. 

Doch Statistiken zeigen: Die Fehltage und Krankheitsquoten befinden sich nach wie vor in einem Aufwärtstrend. Mentale Beschwerden sind mittlerweile unter den Top 3 der Gründe für krankheitsbedingte Arbeitsunfähigkeitstage.

Unser Fazit: Standard Benefits alleine helfen nicht dabei, Mitarbeiter bei ihren echten, alltäglichen Problemen und Hürden zu unterstützen.

Unsere Mission von belinu ist es, dies zu ändern und mentale Gesundheit einfach zugänglich zu machen. Gleichzeitig wollen wir damit einen positiven wirtschaftlichen Impact erzielen und Unternehmen in der Bewältigung Ihrer Personalherausforderungen unterstützen.

Über Uns

Unsere Geschichte

Nach einem persönlichen Schicksalsschlag und der frustrierenden Suche nach psychologischer Unterstützung machte es sich Lisa Mutvar, Gründerin von belinu, zur Aufgabe, Expertenwissen zum Thema mentale Gesundheit einfach und leistbar zugänglich zu machen.

Die Selbsthilfe-App belinu bietet genau das: Zugang zu qualifizierten Experten und deren Fachwissen, Tipps und Tricks – wann und wo man es gerade braucht, zu einem fairen Preis. Eine Online-Community, in der man sich über die persönliche Situation mit neutralen Personen austauschen kann, rundet das Angebot ab und bietet zusätzliche Möglichkeiten, Lösungen für die eigenen Probleme zu finden. 

Jetzt ist belinu auch für Unternehmen verfügbar, die durch die Unterstützung der mentalen Gesundheit ihrer Mitarbeiter deren Resilienz gegenüber Herausforderungen stärken wollen, und damit ausgeglichenere, zufriedenere, leistungsstärkere Mitarbeiter beschäftigen.

Lisa Kern
Lisa Kern
Gründerin & Geschäftsführerin
FAQ

Häufig gestellte Fragen

Lohnt sich belinu für Firmen überhaupt?

Psychische Belastungen führen im Schnitt zu 3,75 Fehltagen pro Jahr pro Mitarbeitendem. Schon kleine Verbesserungen im Umgang mit Stress, Trauer oder Überforderung können diesen Wert deutlich senken. Deshalb: Das Investment in mentale Gesundheit rechnet sich in der Regel sehr schnell.

Wie groß ist mein Zeitaufwand?

Die Zusammenarbeit mit uns ist einfach und unkompliziert. Die Implementierung von belinu in deinem Unternehmen kostet dich ungefähr 1 Stunde Ihrer wertvollen Zeit. Da Mitarbeiter die App direkt selbst auf ihrem Handy installieren und mit einem Einmal-Code den vollen Zugriff erhalten, ist dein Aufwand für die initiale Einrichtung sehr gering.

Kann man weitere Lizenzen nachträglich erwerben?

Sobald sich dein Team erweitert, können unkompliziert neue App–Lizenzen erworben werden. Kontaktiere uns dazu einfach per E-Mail oder telefonisch.